На щебеночном заводе «Скала» в Колыванском районе запущен в эксплуатацию дробильно –сортировочный комплекс мощностью 700 тысяч тонн.
Поздравить коллектив предприятия и его руководителя Александра Барсукова приехали глава Колыванского района Евгений Артюхов, министр природных ресурсов и экологии Евгений Шестернин, председатель комитета по транспортной, промышленной и информационной политике Законодательного Собрания области Валерий Ильенко, председатель Совета директоров Акционерного общества «Томская судоходная компания» Владимир Кноль.
Есть спрос – будет и продукция
Как отметил учредитель, председатель Совета директоров ООО «Скала» Александр Барсуков, спрос на щебень постоянно растет и, чтобы удовлетворить все заявки, было принято решение реконструировать дробильно – сортировочный комплекс, что позволит значительно увеличить выпуск продукции. Общий объем инвестиций в реализацию проекта составил 130 миллионов рублей.
— Запуск новой установки — это не рядовое событие, а решение проблемы. Еще одним поводом стало то, что сложился дефицит щебня. В прошлом году мы не смогли удовлетворить все заявки. В 2022 году завод выпустил продукции почти на 600 миллионов рублей, эта линия принесет добавку в 200 миллионов рублей. Налогов в прошлом году в бюджеты всех уровней мы заплатили 113 миллионов рублей, в этом добавим еще, будет порядка 150, – подчеркнул Александр Филиппович.
Стабильность предприятия обуславливается еще и надежными партнёрами, один из них — Сибирский центр логистики, куда входит и Томская судоходная компания. Круглогодичное финансирование позволяет щебзаводу вести заготовку и вывоз на берег Оби в зимнее время. К началу судоходства уже подготовлено к погрузке около 300 тысяч тонн. И вот благодаря такому альянсу сегодня предприятие работает успешно.
Министр природных ресурсов и экологии Евгений Шестернин, говоря о вкладе предприятия в экономику региона, отметил, что Новосибирская область — крупнейший производитель инертных материалов в Сибирском Федеральном округе, и в этом большая заслуга и скалинского щебзавода.
— Я хочу вас поздравить с таким важным событием в жизни вашего предприятия. У вас название красивое — «Скала», оно само за себя говорит, здоровья вам, терпения, будьте крепкими и могучими как скала, — сказал Евгений Анатольевич.
— Очень приятно, что на округе развиваются такие предприятия, которые не только обеспечивают население района рабочими местами, но и поддерживают социально – экономическое развитие Колыванского района, — присоединился к мнениям коллег председатель комитета по транспортной, промышленной и информационной политике Законодательного Собрания области Валерий Ильенко.
Глава района Евгений Артюхов поблагодарил руководителя предприятия Александра Барсукова за долгое и плодотворное сотрудничество.
— Ваше предприятие — надежный партнер. За пять лет совместными усилиями нам удалось много сделать в плане ремонта и содержания дорог северной части нашего района. Это ремонт трассы Колывань – Пихтовка, ощебенение дорог к малым деревням. И, конечно, нельзя не отметить большой вклад в экономику района – пополнение налоговыми отчислениями доходной части бюджета, — отметил Евгений Геннадьевич.
От вагончика до промзоны
Новая история ООО «Скала» началась в далеком 2007 году. За восемь лет предприятие от одного вагончика в чистом поле разрослось до целого производственного городка. Здесь предусмотрено все: кабинеты для административного персонала, комнаты отдыха с душевыми для сотрудников, занятых на производстве, уютная столовая, мастерские и склад для хранения металла. С 2014 года щебеночный завод стал одним из крупнейших поставщиков инертных материалов для нашего региона и партнеров из других регионов.
В прошлом году только по воде на север было отправлено 600 тонн груза.
Рентабельность предприятия в прошлом году составила 13 процентов. Производство щебня — дело не из дешёвых, идёт большой износ металла, что вызывает большие затраты на обновление и восстановление.
С вводом новой линии на треть увеличится объем выработки и производительности труда, а вместе с этим и заработная плата. На предприятии действует сдельно-премиальная оплата труда.
— У нас все завязано в одну технологическую цепочку: породу взорвали, погрузили, привезли на площадку, отправили на дробильно – сортировочную линию, опять погрузили и отвезли к потребителям. Если где–то прокол, сразу рвется весь конвейер, цепочка нарушается, производительность труда падает. Поэтому работать с полной отдачей – это наш принцип, и ему подчиняются все: и руководители, и сотрудники, — поделился секретом успешной организации труда на предприятии руководитель Александр Барсуков.
ООО «Скала» — предприятие социально – ориентированное, здесь стараются создавать самые оптимальные условия для работников. Два раза в год – медицинское обследование; отличные бытовые условия: душевые, комнаты отдыха, кабинеты для переодевания, прачечная, медицинский кабинет. В коллективном договоре прописаны условия для премирования в честь юбилея, материальная помощь при потере близкого человека. Выдаются беспроцентные ссуды, при необходимости, по решению трудового коллектива, оплачивается питание. Предоставляется жилье с рассрочкой оплаты до 10 лет без изменения цены. За 2022 год выплачена премия 1,5 млн. руб., средняя зарплата составляет более 46 тыс. руб. С запуском нового ДСК возрастет заработная плата. Вахтовикам оплачиваются затраты на проезд, территория благоустроена. Вызывает удивление, что при таком производстве на площадке идеальный порядок.
Оперативно-профилактическое мероприятие «Нетрезвый водитель» проводилось с 18.00 часов 2 ноября до 09.00 часов 5 ноября.
С 1 ноября во всех регионах страны ввели систему, позволяющую участникам спецоперации без документов подтвердить…
15500 наличными и 11500 - перечислением на карту: именно столько собрали и передали волонтерам "Масксетей…
Отчет по фасовке от 27 октября и 2 ноября выложили в группу волонтеры "СухПая".
Чтобы обеспечить хороший урожай в будущем, крайне важно заранее подготовить землю к зимовке.
В Колыванской детской школе искусств активно развиваются творческие инициативы, и воспитанники вновь продемонстрировали свои таланты…